Tag

Quảng Nam: Phục hồi du lịch Hội An, nỗi lo thiếu nhân lực chất lượng cao

Lao động - Việc làm 15/03/2022 16:13
aa
TTTĐ - Tác động của 4 đợt dịch COVID-19 trong 2 năm qua khiến ngành du lịch TP Hội An bị ảnh hưởng nặng nề. Nhiều người làm việc trong lĩnh vực này đã lâm vào cảnh thất nghiệp hoặc chuyển sang công việc khác, nguy cơ thiếu nhân lực du lịch được cảnh báo khi bước vào giai đoạn phục hồi.
Quảng Nam: Dự án chậm giải tỏa, nhà dân lâm cảnh bị Quảng Nam: Dự án chậm giải tỏa, nhà dân lâm cảnh bị "bỏ quên"
Quảng Nam: Khẩn trương giải quyết cấp phép cho tàu rời bến tại đảo Cù Lao Chàm Quảng Nam: Khẩn trương giải quyết cấp phép cho tàu rời bến tại đảo Cù Lao Chàm
Cù Lao Chàm khai trương điểm Cù Lao Chàm khai trương điểm "check-in" dành cho du khách tại Hòn Nhờn
Quảng Nam: Nhà xanh thân thiện môi trường đến từng thôn xóm Quảng Nam: Nhà xanh thân thiện môi trường đến từng thôn xóm
Đào tạo nghiệp vụ du lịch tại khách sạn thành viên của Công ty Du lịch Hội An (Nguồn bravo.vn)
Đào tạo nghiệp vụ du lịch tại khách sạn thành viên của Công ty Du lịch Hội An (Nguồn bravo.vn)

Nhân lực chất lượng cao ngành du lịch vốn đã thiếu và yếu, nay thêm tác động của đại dịch COVID-19 khiến nhiều doanh nghiệp kinh doanh lữ hành phải dừng hoạt động hoặc đổi mô hình kinh doanh, cắt giảm nhân sự; Lượng lớn hướng dẫn viên, nhân viên ngành du lịch chuyển nghề để mưu sinh. Sự thiếu hụt này đặt ra câu hỏi, khi du lịch phục hồi nhân lực trông vào đâu?

Chỉ giữ lại lực lượng nòng cốt

Từng là hướng dẫn viên du lịch quốc tế “đắt giá” nhưng khi đại dịch COVID-19 lần thứ 4 bùng phát mạnh, khiến “bầu trời đóng cửa” thì anh H.P.H (32 tuổi) cũng phải chuyển nghề để đảm bảo cuộc sống. Anh H chia sẻ: “Qua bạn bè giới thiệu, tôi chuyển sang làm môi giới bất động sản từ tháng 6/2021. Lợi thế đi nhiều tỉnh, thành phố, có tư duy nhanh nên công việc của tôi khá tốt, tất cả cốt để mưu sinh cuộc sống hàng ngày và ai còn tâm huyết thì chờ đến ngày quay lại với du lịch khi thị trường hồi sinh”.

Chị N.C.T (36 tuổi), trưởng bộ phận buồng phòng một khách sạn 4 sao tại TP Hội An cho hay: “Dù có thâm niên 10 năm trong ngành du lịch nhưng tôi cũng phải từ bỏ công việc yêu thích khi COVID-19 bùng phát mạnh. Để trang trải cuộc sống, tôi chuyển sang bán đặc sản quê là yến sào Bình Thuận, cũng đảm bảo được mức thu nhập trung bình 11-13 triệu đồng/tháng và hiện tại thấy bằng lòng với công việc này”.

Nghiệp đoàn Xích lô TP Hội An có 102 đoàn viên, liên kết với các tour du lịch, lữ hành để tạo công ăn việc làm thường xuyên cho đoàn viên (Ảnh Đ.Minh)
Nghiệp đoàn Xích lô TP Hội An có 102 đoàn viên, liên kết với các tour du lịch, lữ hành để tạo công ăn việc làm thường xuyên (Ảnh: Đ.Minh)

Theo thống kê của Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch tỉnh Quảng Nam, do ảnh hưởng của dịch COVID-19 mà trong thời gian qua, lượng khách và doanh thu sụt giảm mạnh. Hiện trên 90% doanh nghiệp kinh doanh lưu trú du lịch, lữ hành, khu điểm du lịch đóng cửa, tạm dừng hoạt động. Có khoảng 14.000 lao động ngành du lịch mất việc làm và thiệt hại ngành du lịch trong 6 tháng đầu năm 2021 khoảng 13.000 tỷ đồng.

Chính vì thế, 6 tháng đầu năm 2021, tổng lượt khách tham quan, lưu trú du lịch chỉ ước đạt 326.300 lượt khách giảm 92% so với cùng kỳ năm 2019. Doanh thu du lịch 6 tháng đầu năm 2021 ước đạt 121 tỷ đồng, giảm 96% so với cùng kỳ năm 2019 (tương đương với giảm 2.800 tỷ đồng)…

Đẩy nhanh tốc độ phục hồi du lịch, thích ứng tình hình mới

Theo tìm hiểu của phóng viên báo Tuổi trẻ Thủ đô, được biết 2 năm qua nhiều đơn vị kinh doanh du lịch tại TP Hội An chỉ giữ lại lực lượng chủ chốt để làm "bộ khung" cho sau này phục hồi. Khi phải lựa chọn giải pháp cuối cùng này, khiến nhiều doanh nghiệp phải nhắm mắt "vơ bèo, gạt tép" hoặc tự bỏ chi phí lớn cho hoạt động tự đào tạo, vì lường trước được việc rất khó để “kéo” nguồn nhân sự lành nghề quay lại làm việc khi du lịch phục hồi.

TP Hội An tất bật chuẩn bị cho ngày mở cửa trở lại hoạt động du lịch từ 15/3 và Năm Du lịch Quốc gia 2022 (Ảnh Đ.Minh)
TP Hội An tất bật chuẩn bị cho ngày mở cửa trở lại hoạt động du lịch từ 15/3 và Năm Du lịch Quốc gia 2022 (Ảnh: Đ.Minh)

Mặc khác, khi đại dịch COVID-19 bùng phát từ năm 2020 đến nay cho thấy phần lớn các doanh nghiệp du lịch ở Hội An có quy mô vừa và nhỏ, nguồn vốn lưu động không lớn, khả năng tích lũy để đối phó với các khủng hoảng là khá yếu, khả năng tồn tại và hoạt động bình thường là rất khó khăn.

Doanh nghiệp hoạt động cầm chừng, dừng hoạt động đồng nghĩa với việc mất việc làm, giảm thu nhập và không còn thu nhập. Người lao động trong ngành du lịch phải chuyển sang lĩnh vực khác để tìm mưu sinh, điều này sẽ ảnh hưởng rất lớn đến chất lượng dịch vụ khi du lịch phục hồi.

Hiện tại, theo thống kê lượng khách ở những cơ sở lưu trú tại Hội An chỉ đạt từ 5% đến 7% vào các ngày thứ Bảy và Chủ nhật. Lượng khách lưu trú du lịch còn rất thấp, nên người lao động ngành du lịch vẫn chưa mặn mà quay lại làm việc.

Bàn về giải pháp cho vấn đề này, ông Nguyễn Văn Lanh - Phó Chủ tịch UBND thành phố Hội An thông tin: “Chúng tôi đang khẩn trương đánh giá đầy đủ nguồn lực du lịch một cách khoa học, lấy đó làm cơ sở để xây dựng kế hoạch ngắn hạn, trung hạn, dài hạn; Đẩy mạnh xã hội hóa, khuyến khích, hỗ trợ doanh nghiệp tham gia đào tạo nhân lực du lịch đảm bảo chất lượng và số lượng; Ưu tiên đầu tư phát triển nhân lực quản lý du lịch và lao động có tay nghề cao, lao động tại các vùng nông thôn, hải đảo… tăng cường năng lực tham gia của cộng đồng địa phương vào phát triển du lịch, góp phần giảm nghèo bền vững”.

Vẻ đẹp của chùa Cầu phố Hội sẽ thu hút du khách đến tham quan trong Năm Du lịch quốc gia – Quảng Nam 2022 (Ảnh Đ.Minh)
Vẻ đẹp của chùa Cầu phố Hội sẽ thu hút du khách đến tham quan trong Năm Du lịch quốc gia - Quảng Nam 2022 (Ảnh: Đ.Minh)

“Tỉnh Quảng Nam xây dựng khung kế hoạch chương trình đơn vị kinh doanh du lịch giảm thiểu rác và tiến tới du lịch không rác thải nhựa, tái chế sử dụng rác hữu cơ phục vụ lại cho hoạt động kinh doanh du lịch; Tổ chức tập huấn nghiệp vụ thuyết minh và nghiệp vụ du lịch khác cho đội ngũ cán bộ, nhân viên làm tại các đơn vị kinh doanh, cách làm du lịch xanh cho người dân; Mời các chuyên gia, tư vấn nước ngoài có kinh nghiệm phát triển du lịch xanh”, ông Lanh cho biết thêm.

Được biết, Năm Du lịch quốc gia - Quảng Nam 2022, tỉnh Quảng Nam chủ trì tổ chức chuỗi 62 sự kiện, hoạt động đặc sắc, hấp dẫn theo 6 chương trình diễn ra xuyên suốt năm 2022, với chủ đề “Quảng Nam - Điểm đến du lịch xanh”.

Đây là cơ hội để thúc đẩy ngành du lịch phục hồi và phát triển sau 2 năm bị ảnh hưởng nghiêm trọng bởi dịch COVID-19, góp phần khởi động, phục hồi du lịch, giúp cộng đồng doanh nghiệp vượt qua khó khăn, giúp người lao động có việc làm, ổn định cuộc sống, trong đó có TP Hội An với cơ cấu ngành kinh tế du lịch là mũi nhọn hàng đầu.

Đoàn Minh

Đọc thêm

Nguồn nhân lực là trụ cột phát triển bền vững Nhịp sống phương Nam

Nguồn nhân lực là trụ cột phát triển bền vững

TTTĐ - Sau khi hợp nhất, tỉnh Tây Ninh xác định: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực là yếu tố quyết định sự phát triển nhanh, bền vững, gắn liền với chuyển đổi số, công nghiệp hóa xanh và nâng cao chất lượng sống cho người dân.
Hà Nội giải bài toán việc làm bằng kết nối và dự báo Lao động - Việc làm

Hà Nội giải bài toán việc làm bằng kết nối và dự báo

TTTĐ - Thành phố Hà Nội sẽ quan tâm đánh giá, dự báo xu hướng việc làm có nhu cầu cao của thị trường lao động để định hướng, tư vấn, kết nối và giải quyết việc làm cho người lao động nghỉ việc do sắp xếp bộ máy hành chính nhà nước phù hợp, kịp thời.
Tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” cho 5.600 đoàn viên, người lao động Muôn mặt cuộc sống

Tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” cho 5.600 đoàn viên, người lao động

TTTĐ - Chào mừng kỷ niệm 80 năm Quốc khánh và 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, ngày 31/7, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH Điện tử Meiko Việt Nam phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” với sự tham gia của 5.600 đoàn viên, người lao động.
Nâng cao hiệu quả kết nối cung - cầu tại các sàn giao dịch việc làm Kinh tế

Nâng cao hiệu quả kết nối cung - cầu tại các sàn giao dịch việc làm

TTTĐ - Với mục tiêu giúp người lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội có cơ hội tìm hiểu, lựa chọn việc làm phù hợp, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội phối hợp với lãnh đạo 5 Trung tâm Dịch vụ việc làm các tỉnh: Ninh Bình, Thái Nguyên, Quảng Ninh, Cao Bằng, Lạng Sơn tổ chức Phiên giao dịch việc làm theo hình thức trực tiếp và trực tuyến, qua đó kết nối hiệu quả cung - cầu lao động.
Công đoàn gắn kết nhờ những bữa cơm “thịnh soạn" hơn Lao động - Việc làm

Công đoàn gắn kết nhờ những bữa cơm “thịnh soạn" hơn

TTTĐ - Ngày 28/7, Công đoàn Công ty TNHH một thành viên In Tiến Bộ đã phối hợp với Ban Giám đốc Công ty tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” cho toàn thể cán bộ, đoàn viên, người lao động Công ty.
Tây Ninh: Khẩn trương rà soát, xây dựng kịch bản tăng trưởng kinh tế Lao động - Việc làm

Tây Ninh: Khẩn trương rà soát, xây dựng kịch bản tăng trưởng kinh tế

TTTĐ - Bí thư Tỉnh ủy Tây Ninh Nguyễn Văn Quyết đề nghị Đảng ủy UBND tỉnh khẩn trương xây dựng kịch bản tăng trưởng kinh tế tăng trưởng 2 con số nhằm thực hiện thắng lợi Nghị quyết năm 2025 đã đề ra.
Gia Lai phát triển nhân lực trình độ cao về năng lượng tái tạo Lao động - Việc làm

Gia Lai phát triển nhân lực trình độ cao về năng lượng tái tạo

TTTĐ - Trung tâm đào tạo và phát triển nguồn nhân lực năng lượng tái tạo dự kiến xây dựng trên diện tích 20ha tại xã Phù Mỹ Đông (Gia Lai), với tổng vốn đầu tư khoảng 50 triệu USD.
Đà Nẵng: Hơn 8.000 cơ hội việc làm tại "Ngày hội Việc làm sinh viên lần thứ 9 năm 2025" Kinh tế

Đà Nẵng: Hơn 8.000 cơ hội việc làm tại "Ngày hội Việc làm sinh viên lần thứ 9 năm 2025"

TTTĐ - Hơn 3.000 sinh viên và người lao động đã có cơ hội tiếp cận với hơn 8.000 vị trí việc làm từ hàng trăm doanh nghiệp tại "Ngày hội Việc làm sinh viên lần thứ 9 năm 2025".
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực - nhìn từ câu chuyện đào tạo của Samsung Lao động - Việc làm

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực - nhìn từ câu chuyện đào tạo của Samsung

TTTĐ - Thông qua hệ thống đào tạo bài bản và liên tục, Samsung đang nỗ lực nâng cao năng lực chuyên môn cũng như thay đổi tư duy cho người lao động. Đây được xem như chìa khóa giúp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, tạo nền tảng phát triển cho Việt Nam trong tương lai.
Thị trường tuyển dụng lao động tại TP Hồ Chí Minh phân hóa cao Nhịp sống phương Nam

Thị trường tuyển dụng lao động tại TP Hồ Chí Minh phân hóa cao

TTTĐ - Trong 6 tháng đầu năm, nhu cầu tuyển dụng lao động theo trình độ chuyên môn kỹ thuật tại TP Hồ Chí Minh có tính phân hóa cao.
Xem thêm